1: 2026/02/04(水) 14:37:56.77
33歳以上でリクナビとかマイナビ使って面接にくる人は85%特級呪物
基本採用は無い
凄い経歴があればまだいけるかもしれないが基本的に33歳超えて転職するということは人間性に問題があるか能力に問題があるかの2択が多い
稀にダイヤモンドみたいな人材もいるが…
https://twitter.com/Like_eating39/status/2018592309261279637
twitter.com
2: 2026/02/04(水) 14:38:16.28
ええんかこれ
4: 2026/02/04(水) 14:39:45.99
数ヶ月～一年くらいの転職歴ゴロゴロある人はもれなくやばい
5: 2026/02/04(水) 14:40:40.71
おまえらまーた何か言われてるぞ
6: 2026/02/04(水) 14:40:40.97
正解
7: 2026/02/04(水) 14:41:25.83
ワイは去年1月に転職してさらにまた今年4月に転職や
ちな41
ちな41
9: 2026/02/04(水) 14:42:02.54
ツイッターで公式マークつけてスキルや経験語ってるやつらのほうがよっぽどアレやけどな
10: 2026/02/04(水) 14:42:05.73
リクナビ・マイナビで人員募集してドヤ顔で説教する会社の方がやばいぞ
13: 2026/02/04(水) 14:42:55.77
要約
「ブラックでもやめずに続けろ」
「ブラックでもやめずに続けろ」
16: 2026/02/04(水) 14:44:03.50
>>13
ブラックなら30まで待たずにやめろ、やろ
ブラックなら30まで待たずにやめろ、やろ
15: 2026/02/04(水) 14:43:51.76
こいつもリクナビならマイナビに求人出さないと人集めできないんやからお互い様やな
まともな企業は中途求人なんて公開しなくてもヘッドハントやらリファラルやらですぐ埋まる
そうじゃないもん同士がくっついてるだけやで
まともな企業は中途求人なんて公開しなくてもヘッドハントやらリファラルやらですぐ埋まる
そうじゃないもん同士がくっついてるだけやで
17: 2026/02/04(水) 14:44:56.47
中小企業に行くような奴はそうやろうな
∞∞: 中間おすすめ記事 20xx/xx/xx(月) ID:枯渇太郎
18: 2026/02/04(水) 14:45:17.97
世の中ってこんな会社ばかりなん
ワイら30代無職はどうすればええんや…
バイトして金ためて起業する側に立つしかないか
ワイら30代無職はどうすればええんや…
バイトして金ためて起業する側に立つしかないか
30: 2026/02/04(水) 14:50:25.42
>>18
ワイ36でろくな職歴ないけどもう正社員は諦めた方がええんやろか
ワイも起業しようかな
ワイ36でろくな職歴ないけどもう正社員は諦めた方がええんやろか
ワイも起業しようかな
21: 2026/02/04(水) 14:46:03.58
これは間違いない
ただ20代で転職する奴も何か責任が乗るとプレッシャーで何もできなくなる無能で
精神的におかしくなってすぐ辞めるZ世代にありがちな無能のゴミ
今話題のもーむりみたいなの使ってる奴だな
結局30～32歳だけがまともな転職者
ただ20代で転職する奴も何か責任が乗るとプレッシャーで何もできなくなる無能で
精神的におかしくなってすぐ辞めるZ世代にありがちな無能のゴミ
今話題のもーむりみたいなの使ってる奴だな
結局30～32歳だけがまともな転職者
22: 2026/02/04(水) 14:46:44.52
ワイらの人生もう終わりなん？
23: 2026/02/04(水) 14:46:49.44
そもそも「うちは受けに来たやつを特級呪物と評するような企業です」ってアピールしてどう思われるかわからんあたりヤバイやろ
25: 2026/02/04(水) 14:46:56.55
言いたいことはわからんくないが33って厳しくないか？
33までにキャリア積んで転職するって余程意識高い奴だけやろ
普通は30過ぎてやっと自分が進むべき道が見えてくるくらいで、そこから実務経験積んで30後半、ここでやっとキャリアアップ転職を考えるくらいやないの
33までにキャリア積んで転職するって余程意識高い奴だけやろ
普通は30過ぎてやっと自分が進むべき道が見えてくるくらいで、そこから実務経験積んで30後半、ここでやっとキャリアアップ転職を考えるくらいやないの
27: 2026/02/04(水) 14:48:18.70
一部ベンチャー以外の中小経営者って昭和引きづってる偏見ある
地方のとかいまだに神棚ありそう
地方のとかいまだに神棚ありそう
28: 2026/02/04(水) 14:48:56.24
厳しい現実として受け止めはするけど、こいつの会社に33才超の中堅が行きたいと思わせる魅力があるのかよ
31: 2026/02/04(水) 14:51:01.89
中小はそんな育てたやつに捨てられる側だもんなと言う呪いを感じる
33: 2026/02/04(水) 14:51:52.70
年収とか転職先企業がドンドン上がってく上昇方向の転職はええんか？
35: 2026/02/04(水) 14:52:36.04
今時普通やろ
引用元: https://nova.5ch.io/test/read.cgi/livegalileo/1770183476/
コメント
昭和脳ｗ
リクナビマイナビ経由と限定するなら確かにそうかもとは思う
仕事はきつかろうが薄給だろうが続けるのが美徳って
奴隷ほしさに綺麗事にしてる無能経営者の言い訳なのに
こんな考えが正論だと思う奴が多いから給料があがらないんだよ
正論だと思ってるのか、そもそも無能だからそういうところでしか働けないのか
社員60人資本金3500万の中小から社員7000人資本金160億の企業に転職できた
年収も150万上がったし中小に留まる理由なんてないからみんな転職活動した方がいい
価値観が古すぎ
もう令和やぞ
社長が評価しているのは奴隷としての価値
30歳過ぎて独立、転職、ヘッドハンティングは迷惑なんですな
倒産する企業が無いという夢のような前提
逃げの転職で30以上に碌なやつが居ないのは確かだが、それか有能人材の引き抜きの2択のような狭いくくりの話ではない
転職の現実を知らないやつの語り
大手勤めのワイからしたら、新卒組だろうが転職組だろうが中小なんぞに勤めとる時点で負け組だからどうでもええ
会社ガチャに失敗してゴミ代表から逃げまくった結果だよ